外语学院文件
2012[2]号
关于2012年教研室主任调整与竞聘工作的通知
为了充分发挥教研室主任在教学组织实施和科学研究工作中的积极作用，促进教研室工作科学化、制度化、规范化，根据《武汉职业技术学院教研室主任管理办法》（武职校〔2011〕67号）文件）要求和学校实际，学校拟进行教研室主任调整与竞聘工作，现就有关事宜通知如下：
一、教研室主任任职条件与资格
1.坚持四项基本原则，热爱教育事业，关心学校建设和发展，有较强的事业心、责任感和奉献精神。
2.作风正派，严于律己，善于团结同志，有较强的组织、协调和管理能力，近三年年度考核、师德考评合格。
3.是学院（部）的专任教师，主讲过2门及以上的专业课程，年度教学测评排名为良好及以上，有较强的教学科研能力。
4.有大学本科及以上学历和讲师及以上职称，年龄不超过55岁(男)或50岁(女)，身体健康，能履行教研室主任职责。
二、教研室主任调整与竞聘程序
（一）教研室主任调整
现任教研室主任在学院内就聘期内工作进行述职演讲，接受民主测评，合格者可连任或调整担任其他教研室主任。
（二）教研室主任竞聘
空缺的综合语种教研室主任岗位，公开接受教师报名申请，填写《武汉职业技术学院教研室主任申报表（附件2），进行资格初审。报名截至时间为五月八号下午四点半。
（三）学校发文确认
各学院将教研室主任调整与竞聘结果报教务处进行聘前公示，经学校教学委员会审议、校长办公会审核通过后发文予以确认。
外语学院
二〇一二年四月二十四日
